基于信息系统的医院人力资源管理新模式分析

随着医疗改革的不断增进，医院人力资源管理受到关注。医院人力资源管理在提升医院部门管理，推动医院科室发展进步方面发挥着重要的作用。但是一直以来医院人力资源管理模式比较传统，在医院管理中的作用不明显。为了推动医院管理改革，将信息系统模式应用到医院人力资源管理中。基于此，本文将对基于信息系统的医院人力资源管理模式进行探究。