践行“四个三”模式 着力提升农业职业经理人培训成效

众所周知，在以往农业部门培训农民的课程设计中，主要是针对生产技术和技能的培训，对经营管理方面的培训相对较少，导致“留守种地”的农民在市场信息的掌握分析能力、现代科技的接受应用能力、农产品的推广营销能力、市场风险的规避抵御能力都相对较弱，制约了现代农业发展的步伐。