电网企业如何应对电力体制改革中的人才流失问题

国家电力体制改革让广大售电公司应运而生,售电公司在成立之初面临的首要问题就是人员配置不足的问题,而电网企业成了售电公司的天然人才储备库,各售电公司都在筹划从电网企业挖人,电网企业应积极应对电力体制改革中的人才流失,最大限度稳定员工队伍。