企业人力资源绩效考核工作的开展思路

我国经济发展的速度越来越快,企业的数量不断变多,那么如何在激烈的市场竞争中保持地位是当前需要重点研究的内容,其中最重要的工作就是绩效考核。但是当前我国很多企业的绩效考核工作存在一定的问题,所以本文将从这些问题出发,根据其意义对开展的思路进行思考,为企业提高绩效考核的有效性做贡献。