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中小型企业创业中期人力资源要素贡献分析

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摘要 创业企业是各国经济成长的重要动力,是解决就业问题的重要手段。根据创业企业发展的生命周期,最重要的阶段就是创业中期发展成中小型企业后的转型期。本文针对中小型企业从创业期至成长期之间的转型过程,分析了我国中小型民营企业在此类转型期人力资源投入与贡献,以此为基础提出了企业完善人力资源的对策和措施。
作者 张晴晴
出处 《人力资源管理》 2016年第7期164-165,共2页 Human Resource Management
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