国企改革更须融入“双创”精神

对于在国民经济中占据重要战略地位的国有企业来说,只有不断改革突破,才能适应市场变化并引领国家经济发展的潮流。从宏观层面,体制机制创新是国企改革的目标和根本;从执行层面,能更好调动国企全员的主观能动性和创新增效意识则是体现国企改革成功的重要指标。国企改革措施的践行,最终需要全员参与。这也符合李克强总理力推的"大众创业、万众创新"战略思想。大众创业、万众创新强调的是每一个普通人的贡献,国企拥有丰厚的人力资源和优秀的人才基础,在国企改革推进工作中融入"双创"精神,去激发国企数千万职工的群众智慧和创造力,则会更好推动改革目标实现。