基于四维驱动的“一流办公室”构建模式

本文主要论述了以制度流程、信息系统、工作团队、部门文化四个因素,驱动"一流办公室"构建模式的内涵和具体实践做法,对于探索新时期政务工作的管理思路和方法,提升政务服务水平和价值创造能力有一定实战借鉴和启示。