为官当有“三不为”

2016年是＂十三五＂规划的开局之年,也是＂四个全面＂战略布局的深入之年,在中国迈入全面建成小康社会决胜阶段的今天,能否贯彻落实好创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,切实有效地做好转方式、调结构、惠民生、补短板、防风险的工作,领导干部作为＂关键的少数＂,发挥着＂领头羊＂和＂发动机＂的重要作用。因此,领导干部应高度重视自身的素质培养和能力建设,以身作则、务实创新,努力做到＂三不为＂。