事业单位绩效工资改革执行存在的问题与对策

事业单位在我国的经济事业发展中起的作用较为特殊,其组织机构形式与经营模式也较为特殊。怎样才能够促进事业单位有效落实绩效工资改革,并将其落实在具体行动上,是所有事业单位亟需关注的工作重点。针对目前我国事业单位在执行绩效工资改革过程中存在的问题,应采取建立合理的制度和内容;建立科学可行的绩效考核与评估方法;确保绩效考评制度透明、公开、公正等策略加以改善和解决。