包容创新失败 激发组织活力

国有企业拥有高端人才、雄厚资本和良好研究设施等大量创新资源，但缺乏创新激励机制，限制了企业创新潜力的发挥，其中最突出的一个问题是缺乏包容创新失败的机制。