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从“朝三暮四”中的道家思想浅谈员工关系管理

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摘要 "朝三暮四"是《庄子·齐物论》中的一则故事,与当今"反复无常"、"变化多端"的解释不同,该故事蕴含了丰富的道家思想。文章通过对"朝三暮四"故事的解读,探讨了其中所体现的为人处世等方面的思想内涵及其对企业与员工关系管理的借鉴意义。

作者陈夏莹

机构地区华南农业大学公共管理学院

出处《企业技术开发（中旬刊）》 2016年第7期47-48,共2页

关键词朝三暮四道家思想员工关系

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

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企业技术开发（中旬刊）

2016年第7期

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