关于基层行通过选人机制正行风的建议

近期，工行葫芦岛绥中支行根据市行要求和支行工作需要，经领导班子研究决定，选配一名计算机系统管理员兼个贷客户经理。虽然是普通的岗位竞聘，但绥中支行并没有简单由领导或专业科“拍脑门”决定人选，而是采取“公平、公正、公开”方式，以“有奉献精神，日常表现突出；熟悉计算机操作，能排除简单故障”为条件公开招聘。