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建立容错机制要注意的几个问题

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摘要 何错可容?我认为,一是改革的领域、新探索的领域,允许试错、宽容失误。二是为了发展、为了稳定、为了大局,犯了错误但是未造成重大损失的,这样的错误可以宽容,要严格区分推动发展的无意过失和谋取私利的违法违纪行为。三是区分工作失误和腐败行为。腐败行为必须零容忍,为公众利益造成失误则要区别对待。
作者 张益民
机构地区 陕西省宁陕县委
出处 《中国党政干部论坛》 北大核心 2016年第8期30-31,共2页 Chinese Cadres Tribune
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