新经济与人力资本对策
出处
《技术经济》
2002年第8期5-6,共2页
Journal of Technology Economics
-
1侯若石.世界经济转型及其对企业行为的影响[J].世界经济,1993,16(4):50-55.
-
2吕爱武.论人力资源会计[J].辽宁税务高等专科学校学报,2003,15(2):19-20. 被引量：2
-
3张丹武.湖北省人力资源配置与经济结构调整的实证分析[J].统计与决策,2003,19(1):48-49. 被引量：3
-
4孟万化.企业人力资源管理中的机会成本[J].企业改革与管理,2009(9):50-52. 被引量：1
-
5张庆,杨菁.刍议人力资源会计的理论基础和假设前提[J].商业研究,2001(12):22-24. 被引量：1
-
6人民银行昌吉州中心支行课题组,杨为新.新疆企业自主创新与金融支持问题研究[J].新疆金融,2006(10):17-19. 被引量：4
-
7卢佳华,王洪波,付政伟.浅谈高新技术产业在我国的发展[J].企业经济,2001,20(7):44-45.
-
8盛锦,初迎红.影响企业管理效率因素的分析[J].东方企业文化,2013(9S):85-86.
-
9柳秋红.员工激励制度研究[J].商业文化,2015,0(30):73-73.
-
10李国然.关于国有企业人力资本机制建设的思考[J].胜利油田党校学报,2001,14(5):87-88.
;
