摘要
国有企业在我国经济整体中占有十分重要的地位,其财务总监也有着相当重要的职责,同时也有着极大的权利。在对于财务总监的管理中,国有企业探索出了委派制这一制度。在取得一定成果的同时在财务总监的选派制度及其职责,以及对于财务总监的约束和激励制度方面存在着不足。这些都需要国家资产管理机关在现有的财务总监委派制的基础上,针对目前存在的问题,做出针对性的改进措施,以使得这一制度的优越性得到充分的发挥和施展。
出处
《中国经贸》
2016年第12期178-179,共2页
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