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中国上市公司股票期权有效性研究

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摘要 股票期权激励制度可以有效解决代理人矛盾,激发企业管理者的内在经营动力。从2006年开始,我国允许上市公司实行股权激励,并建立了一整套完整的管理规范,促进了股权激励的发展。本文分析股权激励的相关理论,介绍了我国股权激励的发展历程与发展现状。接着利用上市公司历年数据,笔者利用回归模型对我国上市公司股权激励对企业经营效果的影响进行了验证。在此基础上笔者对如何完善我国上市公司股权激励提出了参考性建议。
作者 石钰 赵虎
出处 《金融经济(下半月)》 2016年第8期64-66,共3页
  • 相关文献

参考文献2

  • 1王晓露,我国上市公司股权激励的实证研究,山东大学硕士论文,2008年.
  • 2贺珊,国有控股上市公司股权激励市场效应的实证分析,厦门大学硕士论文,2009.

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