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适应全面建设小康社会的需要大力加强人才队伍建设

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摘要恩施州人才队伍建设存在人才总量不足、人才结构失衡、人才资源缺乏与人才闲置并存、人才不合理流动突出等诸多问题,为适应全面建设小康社会的需要,加快全州发展,必须贯彻实施"人才强州"战略,加大对人才建设的投入,创新人才工作机制,全方位多层面整合人才资源,积极为人才建设创造更为优化的环境。

作者薛伟

机构地区中共恩施州委组织部

出处《清江论坛》 2004年第2期61-65,共5页

关键词人才队伍建设人才强州

分类号 C964.2 [经济管理—人力资源管理]

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