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如何打造卓越的组织绩效?
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摘要
人力资源工作经历了1980年代的劳资科、1990年代的人事处、21世纪初的人力资源部、过去10年的业务伙伴的角色变迁,而未来,人力资源将是战略伙伴。
作者
吴栋炯
机构地区
光辉合益集团
出处
《中外管理》
2016年第8期116-119,共4页
Sino Foreign Management
关键词
人力资源部
绩效
组织
80年代
工作经历
90年代
21世纪
业务伙伴
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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