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公立医院后勤编外人员社会化利弊分析与趋势
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1
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摘要
医院后勤服务是确保整个医院稳定运行的基础条件,其管理水平直接影响着整个医院的社会效益和经济效益。因此,医院后勤服务改革成为公立医院关注的热点和难点。本文就医院后勤服务人员社会化利弊进行分析,为探索医院后勤服务改革趋势提供借鉴。
作者
滕腾
王迦佳
机构地区
温州市中心医院
温州市中医院
出处
《人力资源管理》
2016年第9期166-166,共1页
Human Resource Management
关键词
医院
后勤
社会化
分类号
F832.4 [经济管理—金融学]
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