公司能否辞退旷工多日的怀孕女职工？

我司有一位女职工前段时间怀孕了，经常以各种理由请病假，但又不提供病假单。我司已经向她提出过口头警告，告诉她如果请病假不提供病假单又不经过公司批准就按旷工处理，但她仍然我行我素。