以职业生涯规划理念引导高职学生干部的策略

高职院校是现代社会培养人才的重要基地,而作为教师教学助手、校园活动负责人的高职院校学生干部,近年来在求职、就业时屡屡受挫,这与其职业能力不足有关。鉴于此,文章对高职院校学生干部社会适应现状进行分析,并对职业能力欠缺的原因进行总结,最后结合职业生涯规划理念提出相关策略。