榆林区域经济新常态下人才智力支撑体系建构路径的探讨

新常态就是要积极摆脱以往旧常态,通过全新思维和方式推进我国社会经济发展。在此背景下,榆林地区已步入创新升级、转型,跨越发展的重要时期,但在人才队伍建设上,不管是数量还是质量,还都难以满足经济新常态下经济发展需要。基于此,必须探寻新的人才智力支撑体系。本文从榆林地区人才队伍建设现状出发,明确经济新常态下人才智力支撑体系构建原则,探讨可行性路径。