对市场经济条件下铁路工资分配制度的思考

在激烈的市场经济竞争条件下,我国铁路部门的发展也在发生着巨大的变化。然而在当今的社会发展过程中,原有铁路的工资制度已经跟不上时代的步伐。因为在不断发展的社会环境中,运输和劳动力组织也是在不断地变化着,所以在当前市场经济条件下,旧的铁路薪酬制度严重制约了我国铁路企业的发展。基于当前铁路工资的分配情况,应该对铁路工资分配的制度进行思考。结合市场经济对铁路工资分配的现状展开分析,并根据铁路工资分配的现状发现铁路工资分配存在的问题。本文就此问题给出了相应的解决对策。