摘要
德国工匠精神的产生和传承有着深厚的文化底蕴,一方面,工作、勤勉、纪律、效率、质量等德国人的工作观在中世纪的行会里已经形成,并繁衍出新的世俗公共道德。另一方面,马丁.路德的宗教改革进一步将工作提高到神圣的地位,他的"天职观"在信徒心中产生强大的自律,使人们以虔诚和敬畏的心去完成世俗的工作,做到一丝不苟,精益求精。最后,德国的现代双元制职业教育是传承和发扬工匠精神的培育基地和摇篮。
出处
《中小企业管理与科技》
2016年第30期69-71,共3页
Management & Technology of SME