科技影响下的知识型人力资源管理创新

随着科学技术日新月异的发展,社会实践活动对人类体力与物资的依赖也正在逐渐减少,当前,技术创新、知识应用成为经济活动的核心问题。从知识型人力资源管理的特点入手,在分析了科学技术对知识型人力资源管理发展影响的基础上,探讨了科技影响下采取管理思想的创新;管理战略的创新等来实现知识型人力资源管理的创新发展。