摘要
企业管理理论研究不断的深入,使人本管理逐渐成为企业管理中重要的内容,人本管理一经提出便在企业管理过程中发挥出了极大地作用,也是企业提升管理水平以及进行现代化管理的重要措施。加强人本管理对于一个企业而言可以提升管理效率与质量,对企业发展有着最为直接的影响。虽然人本管理得到了不断应用,但是在实际管理过程中依旧存在一定的不足,本文就目前企业人本管理存在的问题加以分析,并提出有效地措施,从而对企业管理起到帮助作用。
出处
《中国管理信息化》
2016年第20期93-94,共2页
China Management Informationization