摘要
青年就业困境是国际性的难题,联合国、国际劳工组织、欧盟、经济合作与发展组织及我国的台湾地区等国外(地区)采取了积极劳动市场政策、雇佣补贴政策、工作分享政策、在职津贴政策、短期(临时)薪资补贴等政策。纵观各国(地区)的诸种政策,效果明显,但也出现了一系列问题。我们在借鉴上述国家(地区)的做法时也注意替代效果、绝对损失、错置效果、烙印效果、抵制因素等不良情况的出现,切实有效地为青年就业提供良好的服务。
出处
《商丘职业技术学院学报》
2016年第4期62-64,共3页
JOURNAL OF SHANGQIU POLYTECHNIC