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企业经营管理中激励制度的优化
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摘要
在企业的经营过程中,采用激励的方式是为了激发员工的内在工作动力,提升企业经营效率的一种经营手段,然而,这种经营手段却带有一定的两面性。本文首先通过对现阶段企业管理和决策激励制度的现状进行分析,然后再分析激励因素对激励效果的作用,最后对企业经营管理中激励决策制度的优化方法进行阐述,从而说明在企业管理中激励制度发挥的重要作用。
作者
李涛
机构地区
中铁十六局集团有限公司
出处
《企业改革与管理》
2016年第10期5-5,9,共2页
Enterprise Reform and Management
关键词
企业管理
激励制度
优化
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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企业改革与管理
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