摘要
官员致仕作为中国古代官吏管理的重要组成部分,致仕制度在汉代进一步发展,年龄和俸禄方面都有具体的措施。汉代官吏致仕后发挥余热、参与政治;集聚财富、为善乡里;投身教育、为国养士或者闲静归隐,而每种方式存在的原因各不相同。官员致仕后的生活作为社会生活史的一部分,对其进行重点的考察,有助于我们对汉代社会各层面作出全面深入的了解,并且致仕制度对官僚队伍的新陈代谢,增强国家机关的活力具有重大意义。
出处
《边疆经济与文化》
2016年第11期44-46,共3页
The Border Economy and Culture