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女大学生求职“广种薄收”

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摘要 广州市妇联调查发现,当地女大学生平均投出44份简历,才有可能得到1个意向协议:为求职,小部分女大学生花销达到5000元以上:有91.9%的被访女大学生感受到用人单位的性别偏见。女大学生求职呈现“广种薄收”现象。
出处 《祝你幸福》 2016年第11期41-41,共1页
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