试论国有经济人力资源管理市场化改革

现阶段我国的经济体制是以国有企业为基础，多种经济功共存的发展方式。现代经济发展迅速，传统的国有企业已经不能适应时代的发展，只有进行有效的改革，才可以实现符合时代标准的目标。本文真要对现阶段我国国有企业在发展过程中存在的问题进行探究，并提出合理化建议。