摘要
从人的主体性视角来看教师自主是教师专业发展的必然。在目前英语教师发展研究基础上,提出英语教师自主应以赋权增能理论、中介理论、行动研究理论等为指导,强化发展个体的自觉主动性,通过自我反思、自我专业发展设计与实施及评估达到实现专业发展的目的。作为一种内在教学理念,基于项目的研究性教学是一种有效的反思式英语教师自主发展模式。
基金
浙江省高等学校优秀青年教师资助项目"英语专业学生研究式学习研究"(项目编号:浙教[2008]162号)
浙江林学院高等教育研究项目"复合型英语人才培养模式下的教师发展研究"(项目编号:gj0817)研究成果之一