清远民族地区职业教育定向、定技能、定岗位培养模式研究

提出定向、定技能、定岗位培养模式,以清远民族地区为切入点,研究民族地区职业教育发展状况。调查分析后发现清远民族地区职业教育存在职业教育重要性的认识不足,职业教育与当地经济发展不相适应,职业教育办学结构类型单一的问题。有针对性地对民族地区职业教育人才培养进行策略研究,提出产业经济发展对清远民族地区职业教育的诉求及存在问题对应的策略,并从建立人才信息交流平台,以制订定向培养教学计划;构建工学结合体系,以定技能培养模式为核心;实行预就业模式,以定岗位实习培养学生三个方面对清远民族地区定向、定技能、定岗位培养模式进行构建。