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用和谐文化引领油田改制企业持续稳定发展
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摘要
优秀的企业文化是企业无形资产,和谐的企业文化是推动企业健康、稳定、持续发展的精神力量。自油田企业改制以来,越来越重视油田企业生产经营与文化建设对企业发展的作用,建设优秀、和谐的、具有时代特色的企业文化,通过全面提高企业职工素质、发挥企业文化对企业发展的引领作用。本文通过对和谐文化深刻内涵的探讨,就和谐文化引领油田改制、促进企业发展展开研究。
作者
杨鸣浩
机构地区
大庆油田海拉尔石油勘探开发指挥部贝
出处
《人力资源管理》
2017年第1期260-261,共2页
Human Resource Management
关键词
和谐文化
油田改制
企业
发展
分类号
F326.33 [经济管理—产业经济]
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