关于首都基层社区的社工人才队伍建设问题的思考建议

社工人才队伍是承接政府转移职能、推动社会治理创新的重要依托和力量。文章在紧密结合首都和谐社会发展的大背景下,以围绕社会化服务人才的队伍建设问题为主线展开探索研究。2014—2015年,作者申请了首都职工素质工程专项课题的一类重点课题,并且联合首都成教系统的广大师生及一线部分社会工作者,围绕首都基层社区的社工队伍建设问题进行了调研。调研以首都目前的社会工作人才队伍建设问题为主线,以北京市44个基层社区组织的社工人才队伍的建设问题为重点进行了探索研究,并最终形成了3万字的研究报告。文章为报告的部分内容。