坚持问题导向注重超前防范全面落实《条例》要求选准用好干部

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摘要《干部任用条例》新修订颁布以来,滨州市认真抓好学习宣传落实,坚持问题导向,突出工作前置,强化超前防范,完善制度设计,先后出台《建立＂双式工作法＂防止干部带病提拔》等系列文件,保障了《条例》的落实,提升了干部工作科学化、规范化和公信力。以日常了解为基础开展分析研判,全面准确掌握干部情况。选人难关键在识人难。

作者滨组

出处《党员干部之友》 2017年第1期32-32,共1页

关键词问题导向干部工作超前防范选人工作科学化识人正科级档案信息班子结构党政正职

分类号 D630.3 [政治法律—中外政治制度]

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