关于高校非在编用工管理现状、存在问题及对策研究

本文通过分析目前人事制度改革下高校非在编用工现状,指出目前高校非在编用工存在的三大问题,并立足《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》等精神,就如何科学合理有效地管理高校非在编人员,提出了四点建议,以激发非在编人员的工作积极性,为促进学校的稳定和谐发展提供一定的参考。