心理管理——提升员工幸福感

班组的心理管理，即培植员工积极心态、培育创新精神、提升员工幸福感，是当前班组管理中非常重要的一项内容，是打造优秀班组的前提，是企业健康发展的保证。1．建立员工档案。为有针对地进行心理管理，班组要把每一个员工的成长经历、婚姻家庭情况建立起档案，还要详细记录员工的性格、需求以及工作态度，重点关注特殊员工可能的情绪变化及压力承受情况。