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上市公司高管的激励问题探讨

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摘要 本文通过对上市公司高管激励的现状进行分析,总结目前我国上市公司高管激励出现问题的原因,并且在此基础上,对我国上市公司的高管激励制度提出一些合理且有效的改善措施。同时也对我国高管激励的进一步规范和发展,以及高管激励与相对应的约束机制的构建和公司治理结构的完善具有一定的现实意义。
作者 谭西早
出处 《企业改革与管理》 2017年第3期122-122,134,共2页 Enterprise Reform and Management
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