摘要
"服务型工会"提出后,学术界及各级工会都进行了深入而广泛的相关研究及探索。然而,现有研究更多地着眼于服务型工会的建设,而对服务型工会的内涵、本质、性质、特征等本源性问题则相对探讨较少。文章从组织内外部动力源的角度,分析了服务型工会提出的意义和本质,并基于与传统文体福利型工会的对比,探讨了服务型工会的内涵和特征。
出处
《工会理论研究》
2016年第6期25-29,共5页
Labour Union Studies
基金
2015年上海工会管理职业学院工会理论研究课题"服务型工会内涵研究及可行性分析"(ghyj201503)