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待遇调整对长缴多缴激励的影响
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摘要
近年,我国经济持续稳定增长,为确保企业退休人员的基本生活不因物价上涨而降低,并能够适当分享经济发展成果,2005-2016年,国家连续12年上调企业退休人员基本养老金,其中2005-2015年的调整幅度为10%左右,
作者
薛惠元
张怡
仙蜜花
机构地区
武汉大学社会保障研究中心
出处
《中国社会保障》
2017年第4期40-41,共2页
China Social Security
关键词
调整幅度
企业退休人员
激励
待遇
经济发展成果
基本养老金
稳定增长
经济持续
分类号
F061.4 [经济管理—政治经济学]
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关于2009年增加企业退休人员基本养老金的通知[J]
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10
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中国社会保障
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