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新疆石油企业分离改制后员工持股问题的研究

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摘要 激励机制是现代企业制度改革的重要部分,文章在国有企业分离改制的背景下研究员工持股制度实施效用。通过调查分析找出问题,继而有针对性地提出改善建议。
作者 吴涛
机构地区 石河子大学经济与管理学院
出处 《中国市场》 2017年第10期160-160,162,共2页 China Market
关键词 国有分离改制 员工持股 石油企业
分类号 F426.22 [经济管理—产业经济] F272.92 [经济管理—企业管理]
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参考文献1

二级参考文献22

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共引文献138

中国市场
2017年 第10期

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