劳动法适用范围中的问题及解决途径分析

劳动法是对社会劳动予以规范保证的法律基础,本身应该对劳动者实现全方位的保护。但是从实践来看,劳动法的适用范围存在一些不足之处,导致劳动者的某些权益并未得到有力保障。文章主要针对当前劳动法适用范围中存在的一些问题作出了分析,并提出了解决问题的一些途径方法,以期对相关人士起到一定参考作用。