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谁来为员工不忠诚买单?
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摘要
受生活条件、物价水平不断提高的影响,员工与单位之间的薪资问题几乎是引发双方矛盾的主要原因。员工的忠诚是企业不可或缺的发展动力,给予员工高薪、福利、奖金、升职等,都是希望能提高员工的忠诚度,为企业尽心尽力。
作者
邹宇
机构地区
大成律师事务所
出处
《中国工会财会》
2017年第3期42-43,共2页
Finance & Accounting of Chinese Trade Unions
关键词
企业雇主
职等
指名保证保险
仓库保管
负责赔偿
保险责任范围
公司经营者
承保范围
保险金额
保险期限
分类号
F124 [经济管理—世界经济]
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