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协商解约后发现怀孕 能反悔吗
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摘要
我公司因并购重组须裁减人员,便通过协商一致解除的方式与部分员工解除劳动合同,离职时签订了协商解除劳动合同协议,公司也依法向被裁减人员足额支付了经济补偿金。合同解除一个多月后,突然有员工来公司要求撤回协商解除劳动合同协议。
出处
《劳动和社会保障法规政策专刊》
2017年第4期40-40,共1页
Legislation and Policy of Labour and Social Security
关键词
协商
解除劳动合同
怀孕
公司要求
经济补偿金
并购重组
合同解除
裁减
分类号
D923 [政治法律—民商法学]
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劳动和社会保障法规政策专刊
2017年 第4期
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