关于养老护理人员合理化配置需求的调研

目的:探讨养老机构养老护理人员的合理化配置需求。方法:选取2016年7月来校培训的淮坊市各养老机构160名养老护理人员,并对其进行问卷调研及访谈,通过对性别、数量、职称、学历等指标进行比对,同时对回收有效资料进行分析比对,分析当前养老服务护理人员如何合理化配置。结果:养老机构急需高层次护理服务人才,当前养老机构对养老护理人员需求高于护士,且护士与养老机构床位比高于养老护理员,P<0.05。结论:应对各个养老机构养老护理人员进行合理化配置,适应当下养老机构对护理人员的需求,可对推动养老事业发展、保障老年人生命健康等方面均产生积极影响。