摘要
新疆作为边疆少数民族居住地区,经济欠发达、教育水平相对落后、存在各种不稳定的因素。新疆大学生的就业问题密切关系到新疆的改革、发展和稳定,尤其是随着近年来师资队伍日渐完善,教师逐渐出现饱和的状态。此外,新疆高校很多师范类毕业生的就业期望值过高,造成了基层教师岗位奇缺,出现了供不应求的现象。鉴于此,主要针对新疆地区师范类毕业生的就业现状做出相关分析,希望通过对就业困难的分析研究,能够找到可行的解决新疆高校师范类毕业生就业困难的对策及途径。
出处
《中外企业家》
2017年第3期208-208,214,共2页
Chinese and Foreign Entrepreneurs