企业转型期人力资源管理的问题与思路

随着经济的快速发展，我国企业逐渐进入了转型期。在此期间，随着改革开放政策的继续深入落实，企业获得了越来越多的对外交流机会，新技术和新理念的引入，使得企业的整体面貌发生了翻天覆地的变化。由于越来越多的企业开始重视企业管理的重要性，而将企业文化建设提升到非常重要的位置，人才的重要性也得到了广泛的认同。因此，人力资源建设在企业转型期间备受重视。