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中小企业薪酬体系的优化设计探讨 被引量:1

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摘要 中小企业是我国经济中主要的组成部分,对保障经济的发展和社会的稳定起到了重要作用。建立起合理化的薪酬体系对保障中小企业的进步至关重要。本文主要就薪酬的概念和结构、中小企业薪酬体系的优化设计方法两个方面内容进行论述。
作者 黄晓琴
出处 《人力资源管理》 2017年第5期134-134,共1页 Human Resource Management
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