摘要
本文利用2009—2015年我国独立董事发表否决意见的A股上市公司独立董事数据,通过实证研究发现教育程度、薪酬、声誉等显著影响独立董事的评判意见,并了解发表否决意见的独立董事背景特征即教育、声誉、缺席会议次数等对公司业绩和薪酬业绩敏感性的影响。将数据分为国有控股组和非国有控股组,国控组高管薪酬业绩敏感性较低,第一大股东持股比例与公司业绩在国控组显著正相关,在非国控组中独立董事数量能够发挥遏制大股东侵占的作用。
出处
《吉林工商学院学报》
2017年第2期21-28,44,共9页
Journal of Jilin Business and Technology College
基金
安徽省哲学社会科学规划项目(AHSKY2014D41)
安徽财经大学研究生创新基金支持项目(ACY2015177)